Uitspraak inzake de verhoging van de Ziektewet en WGA-premie

Onlangs is er behoorlijk wat commotie ontstaan over de uitspraak van het Gerechtshof van Amsterdam inzake de verhoging van de Ziektewet en WGA-premie van de jaren 2014 en 2015: de gedifferentieerde premieheffing voor de Werkhervattingskas (WGA en ZW) had niet per 1 januari 2014 in mogen gaan en met terugwerkende kracht gebaseerd mogen zijn op gegevens uit 2012. Misschien heeft uw bedrijf ook teveel betaald?

Waar ging de rechtszaak over?
Per 1 januari 2014 geldt een nieuwe regeling voor de gedifferentieerde premieheffing voor de Werkhervattingskas wat betreft vangnetters. De gedifferentieerde premie is gebaseerd op gegevens uit 2012. Maar die invoering met terugwerkende kracht is onterecht en pakt zeer nadelig uit, aldus een bedrijf dat een rechtszaak aanspande.

Dit bedrijf had te maken met een tijdelijke kracht, die op 1 januari 2012 ziek uit dienst ging. Door de nieuwe regeling moest het bedrijf zelfs nog meer premielasten betalen dan het aan loon voor die werknemer kwijt zou zijn geweest. Hun eis: het landelijk vastgestelde rekenpercentage van 0,34% wilden ze wel betalen, maar de opslag van 0,7%, het individuele werkgeversrisicopercentage, zeker niet. Een revolutionaire uitspraak in hoger beroep van het Gerechtshof in Amsterdam: de gedifferentieerde premieheffing voor de Werkhervattingskas (WGA en ZW) had niet per 1 januari 2014 in mogen gaan en met terugwerkende kracht gebaseerd mogen zijn op gegevens uit 2012.

Misschien heeft uw bedrijf ook teveel betaald?
Wanneer geldt dit ook voor uw bedrijf :
1. U had in 2014 of 2015 een loonsom van € 500.000,00 of meer.
2. U was in 2014 of 2015 geen eigenrisicodrager voor de Ziektewet.
3. U kreeg in 2014 of 2015 te maken met een verhoogde Ziektewet-premie door de instroom in 2012 of 2013 (staat op de Whk-brieven die u van de belastingdienst heeft ontvangen).
4. U hebt destijds bezwaar gemaakt tegen de beschikking, maar deze werd afgewezen.
5. Uw WHk-premie is op dit moment verhoogd als gevolg van een instromer in de Ziektewet uit 2012 of 2013.

U kunt natuurlijk de Whk-brieven zelf checken of deze naar ons mailen.

Voor de Ziektewet premie uit 2014 en 2015 geldt dus dat u destijds bezwaar moet hebben gemaakt.

U kunt op dit moment bezwaar aantekenen tegen de verhoging van de Whk-premie voor 2018 wanneer deze verhoging het gevolg is van de instroom in de Ziektewet uit 2012 of 2013.

Uiteraard willen wij u hierbij ondersteunen. U kunt hierover contact met ons opnemen via telefoonnummer 088-8000971.



10-01-2018
Onze vestigingen

Helmond
Europaweg 158
5707CL Helmond

Erp
Hertog Janplein 23
5469BJ Erp

Nistelrode
Laar 63B
5388HC Nistelrode

Sevenum
Peperstraat 24
5975BV Sevenum
Uitsluitend geopend op afspraak

Venlo
Noorderpoort 11A
5916PJ Venlo

Venray
Patersstraat 33
5801AT Venray

Rivez BV | Postbus 949 | 5700 AX HelmondWebsite by DenK Internet Solutions
Onze website plaatst geen tracking cookies. Geïntegreerde (social) media als Facebook, YouTube of AddThis kunnen bij gebruik ervan dat wel doen.

Wat zijn cookies?

Een cookie is een klein tekstbestand dat door een website op uw apparaat (computer, tablet of mobiele telefoon) wordt geplaatst.

Hoe wij cookies gebruiken

Wij plaatsen uitsluitend functionele cookies voor een optimale werking van de website. Bij uw volgende bezoek worden de cookies gebruikt om u te herkennen en dat maakt een volgend bezoek aan onze website gemakkelijker.

Cookies van derden

Bij de cookies die via onze website worden geplaatst, kunnen cookies van andere partijen zitten. Deze cookies meten bijvoorbeeld het gebruik van onze website. Deze zogenaamde statistische cookies geven ons inzichten waarmee wij onze website vervolgens verder kunnen optimaliseren om zo de gebruikerservaring van bezoekers te verbeteren. Deze inzichten gebruiken wij uitsluitend ten behoeve van onszelf en er worden geen gegevens gedeeld met derden zoals bijvoorbeeld Google.

Verder treft u buttons aan van bijvoorbeeld Addthis, Facebook, Twitter of LinkedIn. Met deze buttons kunt u informatie van onze website delen. Ook is het mogelijk dat er video's van YouTube op onze website staan of applicaties van andere partijen. Hiervoor worden cookies geplaatst vanuit deze (social) media. Wij hebben daar geen invloed op. Wilt u hier meer over weten? Lees dan de privacyverklaringen van deze (social media)kanalen. Daarin staat wat zij met de (persoons)gegevens doen die zij via dit soort cookies verwerken.

Uitschakelen cookies

U kunt het gebruik van cookies uitschakelen. Let erop dat u de instellingen apart voor elke browser en apparaat dat u gebruikt moet aanpassen. Hoe u uw instellingen kunt aanpassen, verschilt per browser. Raadpleeg hiervoor de handleiding van uw browser.

Wees u ervan bewust dat als u geen cookies wilt, wij niet meer kunnen garanderen dat onze website helemaal goed werkt. Het kan zijn dat enkele functies van de site verloren gaan.

Slotopmerkingen

Wij zullen deze verklaring af en toe aan moeten passen, omdat bijvoorbeeld onze website of de regels rondom cookies wijzigen.

Top